QUALITE DE VIE AU TRAVAIL
La Fonction publique vient de se doter pour la première fois d’un plan « Santé au Travail ».
La CFDT a participé activement aux travaux et pesé pour que le plan s’articule autour de la prévention des risques professionnels et des risques psycho-sociaux. Elle a obtenu ainsi l’inscription de la Qualité de vie et des conditions de travail QVCT comme 3ème axe du plan !
La CFDT revendique de :
- Placer l’agent au cœur du travail ;
- Décliner cet axe du Plan « Santé au Travail » dans les structures locales ;
- Entreprendre des démarches d’amélioration continue de « qualité de vie et des conditions de travail » adaptées aux réalités locales et réellement engagées ;
- Associer les agents aux démarches « qualité de vie et des conditions de travail » en leur octroyant une écoute attentive ;
- Négocier des accords locaux précisant des échéances à court, moyen et long terme